-10%
€ 7,84
Opis
Czy ekstrawertycy i introwertycy nie mają ze sobą nic wspólnego, niczym biel i czerń? Czy są całkowicie niezależni od siebie? Nie. Znajdują się na przeciwległych krańcach spektrum, które wypełnia przepiękna gama odcieni szarości!
Powstało już wiele publikacji z dziedziny zarządzania poświęconych problemowi, w jaki sposób osoby o różnych osobowościach mogą owocnie ze sobą współpracować, ale najważniejsza ze wszystkich rozbieżności dotyczących charakterów różnica między introwertykami a ekstrawertykami była dotąd pomijana w badaniach naukowych.
Potęga osobowości zmienia ten stan rzeczy. Dzięki książce dr Sylvii Lhken dowiesz się, w jaki sposób skutecznie wykorzystywać wiedzę na temat introwertyków, ekstrawertyków i ambiwertyków w zarządzaniu i sprzedaży. Sukcesy nie są następstwem jednorodności zespołu, lecz wynikają ze zróżnicowania poglądów i prawidłowego ich wykorzystywania co jest istotne zwłaszcza w naszym coraz bardziej skomplikowanym świecie biznesu.
Powstało już wiele publikacji z dziedziny zarządzania poświęconych problemowi, w jaki sposób osoby o różnych osobowościach mogą owocnie ze sobą współpracować, ale najważniejsza ze wszystkich rozbieżności dotyczących charakterów różnica między introwertykami a ekstrawertykami była dotąd pomijana w badaniach naukowych.
Potęga osobowości zmienia ten stan rzeczy. Dzięki książce dr Sylvii Lhken dowiesz się, w jaki sposób skutecznie wykorzystywać wiedzę na temat introwertyków, ekstrawertyków i ambiwertyków w zarządzaniu i sprzedaży. Sukcesy nie są następstwem jednorodności zespołu, lecz wynikają ze zróżnicowania poglądów i prawidłowego ich wykorzystywania co jest istotne zwłaszcza w naszym coraz bardziej skomplikowanym świecie biznesu.
Wydanie
Rok wydania: 2019, oprawa: broszurowa
Opis wydania
Strony: 336, Format: 15x22,7 cm
Wydawnictwo
Kategoria