Nowa rzeczywistość. Jak zmieniają się organizacje

Nowa rzeczywistość. Jak zmieniają się organizacje
€ 11,00
-10%
€ 9,90
Opis

W publikacji opisano, jak przygotować organizację do nowego modelu pracy po zmianach spowodowanych epidemią COVID-19.

Autorzy, w oparciu o najnowsze badania, raporty i własne doświadczenia wskazują, jak - w związku z rozpowszechnieniem pracy zdalnej - zmieniły się oczekiwania pracowników i jak do tych zmian przygotowują się pracodawcy.

 Dzięki lekturze książki można dowiedzieć się m.in.:

  • jak zmienić organizację pracy i przygotować się do nowej rzeczywistości;
  • jak zorganizować pracę i powierzchnię biurową w modelu hybrydowym;
  • w jaki sposób wzmocnić liderów i motywować pracowników;
  • jak kierować ,,wirtualnymi" zespołami;
  • jak zwiększyć kompetencje technologiczne pracowników.

Ciekawym uzupełnieniem książki są wyniki i wnioski z badania Trendy 2021 pokazujące, jak pandemia wpłynęła na ofertę świadczeń pozapłacowych.

Autorami książki są słuchacze podyplomowych studiów Compensation & Benefits na Uczelni Łazarskiego, którzy w swojej praktyce zawodowej specjalizują się w różnorodnych aspektach ZZL.

 Publikacja przeznaczona jest dla przedsiębiorców, menedżerów oraz pracowników działów personalnych oraz kadrowo-płacowych. Będzie pomocna również studentom kierunków związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi, zarządzaniem organizacją i przedsiębiorstwem oraz słuchaczom MBA.

Wydanie
Rok wydania: 2021, oprawa: broszurowa
Opis wydania
Strony: 148
Wydawnictwo
Kategoria